Главным вопросом для поступающих на работу россиян является уровень их будущей зарплаты, а наиболее желанное место для трудовой деятельности - холдинг "Газпром", свидетельствует исследование ВЦИОМ.
Хорошая зарплата является самым важным фактором для россиян при поступлении на работу: этот показатель в ходе всероссийских опросов, проведенных в 142 регионах РФ, набрал 5,81 балла из 6 возможных.
На втором месте - полное и своевременное выполнение компанией своих обещаний (5,53), расшифровывает опрос "Интерфакс".
При выборе компании-работодателя для россиян важны уверенность в том, что изменений к худшему не случится (5,45), открытость, честность и бесконфликтность в отношениях между сотрудниками (5,39), удобный график, комфорт (5,38).
Среди других требований соискателей - "социальный пакет" (5,33) работодателя, хороший психологический климат в коллективе (5,3), взаимовыручка и поддержка между сотрудниками (5,27), забота о здоровье и безопасности сотрудников и возможность применить профессиональные знания (по 5,26).
Менее всего, как выяснилось в ходе опросов, россиян волнует эффективность управления в компании (5,13).
ВЦИОМ вывел также рейтинг наиболее привлекательных российских компаний-работодателей, лидером которого стал "Газпром" - 23% опрошенных хотят там работать и получать газпромовскую зарплату. Следом за ним идут "Роснефть" и "Лукойл".
Привлекательными для будущей карьеры россиянам кажутся также Сбербанк, "Сургутнефтегаз", структуры бывшего РАО "ЕЭС", "РЖД", ТНК-BP и "Северсталь". Замыкает рейтинг кадровой привлекательности компаний-работодателей "Норильский никель".
В декабре 2007 года ВЦИОМ провел аналогичный опрос. Тогда в нем также победил "Газпром", но с гораздо большим отрывом - 44% респондентов называли компанию как первое среди наиболее желанных мест работы, а 38% респондентов присудили этой компании статус лучшего работодателя.
На втором месте по предпочтительности для потенциальных соискателей работы, как и теперь, были нефтяные компании "Роснефть" и "Лукойл" - их выбрали бы по 23% респондентов.
